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Exemple de mission en formation et gestion de carrière interculturelle

Mission

Préparer des étudiants à identifier leur projet professionnel, pour des métiers intégrant les problématiques interculturelles et une mobilité internationale.

Stratégie d’intervention

Déployer une formation à l’interculturel fondée sur l’apprentissage par expérience, dans le cadre d’un programme de recherche avec des professeurs et chercheurs en interculturel.

Résultats

Accélération de l’identification du potentiel et des aspirations de chacun, renforcement des échanges en groupe de pratiques, et de la cohésion de la promotion. La négociation de postes d’envergure construits sur mesure pendant les séminaires se concrétise par plusieurs success stories.

 

Là où se trouve une volonté, il existe un chemin.

Winston Churchill

 
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